زمان مطالعه: ۲ دقیقه
اعتصاب جمعی از کارمندان دیزنی به نشانه اعتراض به نحوه واکنش مدیر عامل کمپانی به لایحه «نگویید گی»
عذرخواهی «باب چاپک» مدیر عامل دیزنی در تاریخ ۱۱ مارس پس از مقاومت در برابر محکوم کردن لایحه جنجالی «نگویید گی» (Don’t Say Gay) ایالت فلوریدا، به اعتقاد بعضی از کارمندان کمپانی نابسنده بوده است.
جمعی از کارمندان دیزنی در نامه سرگشاده اعلام کردهاند که در اعتراض به واکنش دیزنی به لایحه تظاهراتی مجازی و حضوری برگزار خواهند کرد. چاپک «بدترین هفته» دوران مدیریتش را در دیزنی از زمان روی کار آمدنش در سال ۲۰۲۰ پشت سر گذاشت و در اولین آزمون سیاسیاش چندان موفق نبود.
در صورت تصویب این لایحه، بحث پیرامون جامعه دگرباشان و هویت جنسیتی و گرایش جنسی در مدارس عمومی از کودکستان تا کلاس سوم ممنوع خواهد شد. چاپک هفته گذشته گفته بود: «باید همپیمان قدرتمندتری برای شما در مبارزه برای حقوق برابر میبودم اما ناامیدتان کردم. معذرت میخواهم.»
مدیر عامل دیزنی ۹ مارس پس از مقاومتی نسبتاً طولانی سرانجام تسلیم شد و از لایحه «نگویید گی» انتقاد کرد. چاپک ۷ مارس اعلام کرده بود که این لایحه را مستقیماً محکوم نمیکند. «باب ایگر» مدیر عامل سابق دیزنی فوریه گذشته در شبکههای اجتماعی نوشته بود: «من در این مورد با رئیس جمهور موافقم! این لایحه اگر تصویب شود، افراد دگرباش آسیبپذیر را در معرض خطر قرار میدهد.»
«اباگیل دیزنی» دختر «روی ای. دیزنی» و از نوادگان «والت دیزنی» ۳ مارس در صفحه توییترش نوشته بود: «وقتی قوانینی تصویب میشوند که تا این حد نفرتپراکنانه و آمیخته با پیشداوریاند، بیطرفی معنایی ندارد. سکوت نشانه حرفهای زیادی است.»
دیدگاهها
مهمان
برای ارسال دیدگاه باید وارد شوید